Аутсорсинг по охране труда

СТОИМОСТЬ И РАСПИСАНИЕ ЗАНЯТИЙ
Аутсорсинг по Охране Труда
10 000 р.
0 часов
в месяц

Подать заявку на обучение


В "Центре Подготовки и Аттестации" вы получите качественную услугу по аутсорсингу охраны труда.

Современные методы управления организации сосредоточены на оптимальном использовании ограниченных ресурсов. Современные организации вплотную подошли к пониманию того, что как основные, так и вспомогательные процессы деятельности  могут быть выполнены собственными силами и путем привлечения сторонних исполнителей.

Аутсорсинг (англ. Outsourcing - привлечение внешних ресурсов) выполнение функций, процессов, операций исполнителями, не входящими в структуры организации.

66q

Решение об аутсорсинге тех или иных процессов зависит от того, как руководство организации отвечает на вопрос: выполнять собственными ресурсами или привлечь внешних исполнителей? Из явных плюсов: передача некоторых процессов на аутсорсинг позволит сосредоточить усилия на главных направлениях. Благодаря аутсорсингу по охране труда вы получите качество и экономию.

«ЦПиА» оказывает качественные услуги аутсорсинга по охране труда. В каких случаях имеет смысл прибегать к нашим услугам? Хорошо обученных и опытных специалистов по охране труда в наши дни немного. В стране работает огромное количество малых предприятий. Но если там трудится немногим более 50 человек, руководство не торопится вводить должность штатного специалиста по охране труда, (хотя это и предусмотрено ст. 217 ТК РФ). Почему? - в небольшой организации специалист не загружен по основным обязанностям, содержать его работодателю  просто-напросто не выгодно. Поэтому либо такого сотрудника не нанимают вовсе, либо стараются вменить ему несколько дополнительных обязанностей: пожбезопасность, ГО, воинский учет, экологию... Но какая польза от такого совмещения? Иметь в штате такого сотрудника выгодно тем предприятиям, численность работников которых превышает 350 человек.

 

Контакты

 

8 (800) 505-13-81


8 (926) 784-13-81


 

В организациях, которые заключили договор на обслуживание с «ЦПиА», наши специалисты исполняют обязанности инженеров по охране труда.

При посещениях наших организаций-партнеров, мы оцениваем, насколько проводимые на предприятии работы по охране труда соответствуют установленным требованиям. Если сказать проще, наши специалисты выявляют слабые места, составляют план действий и добиваются устранения нарушений.

Работодатели все чаще предпочитают заключить договор на долгосрочное сервисное обслуживание с компанией, предлагающей аутсорсинг именно в сфере охраны труда. Почему это лучше, чем содержать в штате инженера? Ответ прост: «ЦПиА» выполняет работу в установленные сроки, в отличие от специалистов на зарплате. Работодатели благодаря аутсорсингу получают прибыль, более качественную работу, кроме того, - на них работает целая команда, а не один специалист.

Рынок услуг по охране труда не стоит на месте. Поэтому мы постоянно повышаем качество работы, стараемся развивать хорошие рабочие, долговременные отношения с нашими клиентами. Современный работодатель начинает понимать: охрана труда – это не только инструктаж по технике безопасности, не пустая формальность. Это комплекс мероприятий, направленных на сохранение здоровья и жизни работников в процессе их трудовой деятельности.

Когда специалисты "ЦПиА" работают в организации, работа по охране труда становится нормальной практикой, улучшаются условия труда, а принципы организации производства меняются, люди начинают работать с полным соблюдением требований охраны труда.

Наши партнеры